办理执照，杨浦开发区企业章程有哪些要求？

在杨浦开发区办理执照，首先需要确定符合规范的企业名称。企业名称应当符合国家法律法规，不得使用国家名称、国旗、国徽、军旗、勋章等名称，也不得使用可能对公众造成误解或者混淆的名称。企业名称应当简洁、明了，一般由行政区划、字号、行业或者经营特点、组织形式构成。例如，上海杨浦XX科技有限公司。<

二、注册资本的确定

企业章程中应明确注册资本的数额。注册资本是企业的资本总额，是企业承担法律责任的基础。根据《公司法》规定，注册资本应当符合国家规定的最低限额。在杨浦开发区，企业注册资本的最低限额根据不同行业有所不同，如一般有限责任公司最低注册资本为30万元。

三、股东出资方式

企业章程中应明确股东出资的方式。股东出资可以是货币、实物、知识产权、土地使用权等。出资方式应当符合法律法规的规定，并确保出资的合法性和真实性。例如，以实物出资的，应当进行评估作价，并办理产权转移手续。

四、股东的权利与义务

企业章程中应明确股东的权利与义务。股东的权利包括但不限于参与公司决策、获取分红、转让股权等。股东的义务包括但不限于按照出资比例承担公司债务、遵守公司章程等。例如，股东应当按时足额缴纳出资，不得抽逃出资。

五、董事会的组成与职责

企业章程中应明确董事会的组成与职责。董事会是公司的最高决策机构，负责公司的重大决策。董事会成员应当由股东会选举产生，其职责包括但不限于制定公司经营方针、批准公司年度财务预算等。例如，董事会成员应当具备相应的专业知识和经验。

六、监事会的设立与职责

企业章程中应明确监事会的设立与职责。监事会是公司的监督机构，负责监督董事会和高级管理人员的行为。监事会成员应当由股东会选举产生，其职责包括但不限于审查公司财务报告、监督公司经营状况等。例如，监事会成员应当具备财务、审计等方面的专业知识。

七、公司的组织机构

企业章程中应明确公司的组织机构，包括董事会、监事会、经理层等。各组织机构的职责和权限应当明确划分，确保公司治理结构的合理性。例如，董事会负责公司的战略决策，经理层负责公司的日常经营管理。

八、公司的经营范围

企业章程中应明确公司的经营范围。经营范围应当符合国家法律法规，并与公司的主营业务相一致。例如，如果公司主要从事软件开发，其经营范围应包括软件开发、技术咨询、技术服务等。

九、公司的财务会计制度

企业章程中应明确公司的财务会计制度。财务会计制度应当符合国家会计准则和税收法规，确保公司财务信息的真实、准确、完整。例如，公司应当建立健全的财务管理制度，定期进行财务审计。

十、公司的利润分配制度

企业章程中应明确公司的利润分配制度。利润分配应当遵循公平、合理、公开的原则，确保股东权益。例如，公司应当根据股东出资比例或者公司章程规定进行利润分配。

十一、公司的解散与清算

企业章程中应明确公司的解散与清算程序。公司解散应当符合法律法规的规定，清算程序应当规范、透明。例如，公司解散时，应当依法成立清算组，负责处理公司剩余财产。

十二、公司的变更登记

企业章程中应明确公司的变更登记程序。公司变更包括但不限于注册资本、经营范围、法定代表人等。变更登记应当及时办理，确保公司信息的准确性。例如，公司变更注册资本时，应当向工商行政管理部门提交相关文件。

十三、公司的保密制度

企业章程中应明确公司的保密制度。保密制度应当保护公司的商业秘密，防止信息泄露。例如，公司应当制定保密协议，对员工进行保密教育。

十四、公司的社会责任

企业章程中应明确公司的社会责任。公司应当遵守法律法规，履行社会责任，促进社会和谐。例如，公司应当关注环境保护，参与社会公益活动。

十五、公司的知识产权保护

企业章程中应明确公司的知识产权保护措施。公司应当加强知识产权保护，防止侵权行为。例如，公司应当建立健全的知识产权管理制度，对员工进行知识产权培训。

十六、公司的合同管理制度

企业章程中应明确公司的合同管理制度。合同管理制度应当规范合同的签订、履行和终止。例如，公司应当建立健全的合同管理制度，确保合同的有效性和合法性。

十七、公司的风险管理制度

企业章程中应明确公司的风险管理制度。风险管理制度应当识别、评估和应对公司面临的各种风险。例如，公司应当建立健全的风险管理体系，定期进行风险评估。

十八、公司的员工管理制度

企业章程中应明确公司的员工管理制度。员工管理制度应当保障员工的合法权益，提高员工的工作积极性。例如，公司应当建立健全的员工培训、考核和激励机制。

十九、公司的信息披露制度

企业章程中应明确公司的信息披露制度。信息披露制度应当保证公司信息的公开、透明。例如，公司应当定期披露财务报告、经营状况等信息。

二十、公司的持续发展策略

企业章程中应明确公司的持续发展策略。持续发展策略应当符合公司长远发展目标，确保公司持续、稳定、健康发展。例如，公司应当制定科技创新、市场拓展等方面的长期发展计划。

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