外资企业申请营业执照，杨浦园区章程中应如何规定董事、监事任职资格？

一、随着我国对外开放的不断深入，外资企业在我国的发展日益壮大。在申请营业执照的过程中，章程的制定尤为重要。本文将针对杨浦园区章程中董事、监事任职资格的规定进行详细解析。<

二、董事任职资格

1. 具有完全民事行为能力

董事应具备完全民事行为能力，能够独立承担法律责任。

2. 具备相关行业经验

董事应具备与公司业务相关的行业经验，有利于公司决策的科学性和合理性。

3. 无不良记录

董事应无犯罪记录，无重大经济纠纷，无违反公司章程的行为。

4. 诚信为本

董事应具备良好的职业道德和诚信品质，为公司发展贡献力量。

5. 具备决策能力

董事应具备较强的决策能力，能够为公司发展提供战略指导。

6. 具备沟通协调能力

董事应具备良好的沟通协调能力，能够协调各方利益，促进公司和谐发展。

三、监事任职资格

1. 具有完全民事行为能力

监事应具备完全民事行为能力，能够独立承担法律责任。

2. 具备财务知识

监事应具备一定的财务知识，能够对公司财务状况进行监督。

3. 无不良记录

监事应无犯罪记录，无重大经济纠纷，无违反公司章程的行为。

4. 诚信为本

监事应具备良好的职业道德和诚信品质，为公司发展贡献力量。

5. 具备监督能力

监事应具备较强的监督能力，能够对公司经营行为进行有效监督。

6. 具备独立思考能力

监事应具备独立思考能力，能够客观、公正地评价公司经营状况。

四、董事、监事任职期限

1. 董事、监事任期一般为三年。

2. 任期届满，经股东大会选举，可以连任。

3. 董事、监事任期届满前，股东大会不得无故解除其职务。

五、董事、监事权利与义务

1. 董事、监事有权参加股东大会，对公司重大事项进行表决。

2. 董事、监事有权对公司经营状况进行监督。

3. 董事、监事应遵守公司章程，维护公司利益。

4. 董事、监事应保守公司商业秘密。

六、董事、监事报酬

1. 董事、监事报酬由股东大会决定。

2. 董事、监事报酬应与公司业绩挂钩，体现激励与约束机制。

七、杨浦园区章程中董事、监事任职资格的规定，旨在确保公司治理结构的完善，提高公司决策的科学性和合理性。外资企业在申请营业执照时，应严格按照章程规定，选拔具备相应资格的董事、监事，为公司发展奠定坚实基础。

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